En todo el mundo hay más de 67 millones de trabajadoras y trabajadores domésticos mayores de 15 años. De ellos, un 80% son mujeres; una de cada cinco es un trabajador migrante. Las trabajadoras y trabajadores domésticos migrantes con frecuencia son excluidos de los esfuerzos a nivel mundial que procuran involucrar a los empleadores del sector privado e incentivar una mayor transparencia y protección de los empleados en las operaciones y cadenas de suministro. Debido al carácter oculto de la naturaleza del trabajo realizado en el seno de hogares privados, es más difícil llegar a los trabajadores domésticos migrantes y a la vez son más vulnerables a sufrir maltrato. Esta semana, la Organización Internacional para las Migraciones (OIM) lanza una serie de directrices destinadas a los reclutadores laborales y relacionadas con el reclutamiento ético, el trabajo decente y el acceso a soluciones para los malos tratos que sufren los trabajadores domésticos migrantes.